選択理論心理学をベースにしたリードマネジメント &クレド浸透セミナー(2016.8.3開催) |岡山、広島、福山の人材支援、IT化支援の株式会社シーズ

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選択理論心理学をベースにしたリードマネジメント &クレド浸透セミナー(2016.8.3開催)

世界最先端の心理学を活用して、お客様から選ばれる会社になる!

<第1部>人の「やる気」はどこからくるか?選択理論とリードマネジメント
選択理論に基づいたリードマネジメントは、部下の自主性を引き出し、モチベーションをアップさせ、より高い成果へと導くためのマネジメントスキルです。
上司と部下が良好な人間関係を築き、職場の目標達成に繋げるための『やる気のメカニズムとそれを引き出す具体的なマネジメント手法』をご紹介します。

<第2部>自律型組織に変わる「クレド浸透プログラム」
「クレド」とは「信条・志・約束」のこと。社員自らが経営理念を基に、職場環境の改善、社員間で生じる諸問題の解決方法を考え、実践浸透させていくプログラムです。
セミナーでは、組織全体の能力を底上げしていくためのクレド作成・浸透方法・導入事例等をご紹介します。

お申し込み 受付終了
セミナー開催日 2016年8月3日(水)13:30~16:30 [受付開始 13:15~]
セミナー開催場所

第7ウエノヤビル 3階会議室
(広島市中区本川町2丁目6-11)

参加費 無料
講師 堀江 龍一氏(株式会社オーディーエル 代表取締役)
定員 先着8社(1社1名様)
対象 経営者様・人事責任者様
こんな企業様にオススメ! ■ 部下の育成方法がイマイチわからない。
■ 社員同士の人間関係に問題を感じる。
■ 会議で意見があまり出ない。
■ 部署間の連携がよくない。
■ 社員のモチベーションが低い。
■ 自律型社員が育つ環境を整えたい。

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