みなさん、こんにちは。シーズ若葉会です！
株式会社シーズにおいて、勤続25年となるYさんが、創業以来初となる定年退職の節目を迎えることになりました！
Yさんが語ってくださったシーズでの歩みや想いを、実際のアンケート回答を交えながらご紹介します！
🌱シーズに長く定着できた最大の理由
まず最初に、Yさんがシーズで長く働き続けることができた「一番の理由」について聞いてみました。その結果、Yさんが選んでくださったのは以下の3つです！
🌱 人間関係や社風で「これがあって救われた」と感じる部分はありましたか？
Yさん： シーズで働く皆さんが、本当に「人格者」であったことですね。年齢を問わず、社員が自由に交流できるのは素晴らしい環境です。 自分自身が歳をとり、少し後ろ向きになってしまうこともありましたが、皆さんが優しく接してくれたことにとても救われました。
🌱未来へ繋ぐメッセージ：チームを支える「3つの配るモノ」
── 最後に、現在頑張っている後輩たちや、これから入社してくる方へメッセージをお願いします！
Yさん： 周りの人に届けてほしい「3つの配るモノ」を紹介します。それは、「気」「目」「心」です。
🌟気配り：場の小さな変化や、相手が飲み込んだ言葉のサインを察し、さりげなくフォローすること。これが風通しを良くする第一歩です。
🌟目配り：文字通り、視線を隅々まで届けるということ。いつもより違って見えるものには、必ず裏があります。
🌟心配り：相手の立場になり、見返りを求めず、仕事の背景まで想像して動く「覚悟」。これができて初めて本当の信頼が生まれます。
みなさんも配ってみては如何でしょう。逆に配られたら嬉しいものですよ。 それでは、みなさん、頑張ってください！
以上が、シーズ初の定年退職を迎えるYさんへのインタビューでした！
この記事を通して、当社の働く環境や若手の成長サポート体制について少しでも知っていただけたら嬉しいです！ シーズでは、入社後の充実した研修制度など、一人ひとりの成長を後押しするサポートも手厚く行っています。 「もっと詳しく知りたい」「一度話を聞いてみたい」という方は、ぜひお気軽にお問い合わせください！
