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　　【公開型研修】 自ら輝き周りも活かす女性社員育成（シーズ）
　　　　　 　　　　　 　  https://seedsjp.com/
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いつもお世話になっております。株式会社シーズの伊丹でございます。
本日は、【　女性社員対象　】の公開型研修をご案内いたします。

女性社員の能力を発揮させ、自社の成長に繋げたい企業様、
女性社員がイキイキと働ける職場をつくりたい企業様必見です！

■ INDEX
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　1.　【　公開型研修　】自ら輝き周りも活かす女性社員育成
　2.　2015年度公開型研修　年間スケジュールのご案内
　3.　eラーニング　春の新人教育キャンペーン　
　
　
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　1.　【　公開型研修　】自ら輝き周りも活かす女性社員育成
　
　　　実践！ビジネススキルアップセミナー　＜岡山・広島開催＞
　
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　現在、政府は「指導的地位に占める女性の割合を、2020年までに30％程度
　に高める」という目標を掲げています。各企業様におかれましても、
　女性が働きやすく、パフォーマンスを発揮できる環境づくりのために、
　様々な制度の導入をご検討されていらっしゃることと思います。
　
　女性社員がイキイキと働くために、職場環境を整えることは必要ですが、
　特に重要なのは、女性社員自身が自らのキャリアについて意識を高めること。
　そして自ら考え、行動し、成果を出す姿勢を持つことです。
　
　この度、弊社では女性社員向けの公開型研修を開催いたします。
　是非、3年、5年後の貴社のビジョンを見据えて、この研修を人財育成の
　きっかけにしていただければ幸いです。
　
　
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　　「満足度」「自身の行動を変えたい」ともに【　93.7％　】！！
　
　　理解度・効果が高い、人気の公開型研修
　
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　【本研修に参加された方の感想】
　
　●自分のキャリアデザインについて改めて考えさせられました。
　
　●自分のエゴグラムを参考にお客様や社員への接し方を改善していきます。
　
　●クレーム時のお客様の心理と対応方法について学べました。
　
　●毎回宿題と振り返りがあるので、自分の行動を意識して改善できました。
　
　●普段の業務の取り組み方に課題を見つけ、改善方法を知ることができました。
　
　●自分の強みや価値観を再確認できました。

　●先生の話がリズミカルで大変楽しかったです。　
　
　●本当に楽しく学びの多い研修でした。
　　これからより一層キラキラ輝ける女性になるべく頑張りたいです。
　
　▼研修の詳細・お申し込みはこちら
　https://seedsjp.com/dl/mailmag/mg0087.pdf?mailmaga=0087
　
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　このような課題を解決できます！
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　●女性ならではのスキルの発揮方法を学ばせたい。
　
　●女性ならではの職場の悩みを解決したい。
　
　●営業ウーマンのヒアリング力を高めたい。
　
　●自社に最適な接遇マナーを考え提案させたい。
　
　●キャリアステップ・キャリアプランについて考えさせたい。
　
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　カリキュラム（全4回）
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　【研修の目的】
　　ビジネスパーソンに必要とされるスキルの習得
　　・コミュニケーション（社内外の人間関係）
　　・ロジカルシンキング
　　・目標設定と達成プロセス
　
　＜第1回＞コミュニケーション力向上
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　●自分のコミュニケーションスタイルを知り、周りとWIN-WINの関係性を
　　構築するために、主体的な取り組みのポイントを学ぶ
　●相手の納得を導く「聴くスキル」「伝えるスキル」をワークを通じて体得する。
　
　＜第2回＞ロジカル力向上
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　●ビジネス文書の基本を理解し、ロジカルな文章の組み立て方を学ぶ。
　●伝える目的を明確にし、聴き手に伝わるプレゼンテーションを体得する。
　
　＜第3回＞接客力向上
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　●お客様から信頼を得るために必要なビジネスマナーを身につける。
　●お客様の満足度を高めるために、ホスピタリティ・マインドを理解し、
　　心遣いを表現する対応を学ぶ。
　●クレーム対応のポイントを学び、クレームの本質を理解することで、
　　お客様をファンに変えるスキルを学ぶ。
　
　＜第4回＞キャリア・デザイン力向上
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　●強みを明確にし、持つ力を発揮しながら、自ら成長する意識を高める。
　●女性ならではのこれから起こるイベントを予測し、仕事とプライベートの
　　バランスを図るポイントを習得する。
　●問題解決手法を使って、段取り力を高めるコツを学ぶ。
　
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　概　要
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　◆日時・会場
　　全4回（5月・6月・7月・8月）
　　岡山・広島で開催いたします。
　　※日時・会場は調整中です。決まり次第ご案内いたします。
　
　◆受講料
　　1名様　8万円（税別）
　
　◆対象
　　女性社員（若手から中堅社員／職種問わず）
　
　◆定員
　　20名
　
　◆参加特典
　　eラーニング1年間受講付き
　　
　▼研修の詳細・お申し込みはこちら
　https://seedsjp.com/dl/mailmag/mg0087.pdf?mailmaga=0087
　
　
　▼お問い合わせ先・ご相談窓口
　営業部 担当：中川（ナカガワ）
　TEL: 086-214-3730　FAX: 086-214-3740
　https://okajob.com/inquiry/form.html?mailmaga=0087
　
　
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　2.　2015年度公開型研修　年間スケジュールのご案内
　
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　▼セミナーの年間スケジュールはこちら↓↓
　https://seedsjp.com/dl/mailmag/mg0087.pdf?mailmaga=0087
　
　※詳細は営業担当もしくはお問い合わせ窓口までお問い合わせください。
　
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　◆1名様から参加可能！手間もコストもかかりません！
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　会場、講師、テキスト等、全ての手配を主催者（シーズ）が行ないますので、
　人事・研修ご担当者様のお手を煩わせることはありません！
　受講対象者が少なくても、手間とコストをかけずに参加が可能です。
　
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　◆少人数制、実践的なカリキュラムなので理解度が高い！
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　講師が受講者の理解度を確認しながら研修を進めます。
　また、座学だけでなく、個人ワーク、グループワークなどの実践を交えながら
　学んだことをその場で身につけるため、すぐに現場で活用できます。
　
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　◆企業の枠を超えた、新たな視点での気づきやアイデアが得られる！
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　業種、職種、環境、施策など、様々な違いを持つ他社の社員から受ける刺激は、
　想像以上に大きいもの。お互い良い刺激を受けながら新しい気づきやアイデア
　を得ることができます。
　
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　公開型研修はこのような企業様にオススメです！
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　●対象者が少人数のため、研修のために講師や会場を手配できない。
　●社員研修にかけられる予算が少ない。
　●低コストで効果が得られる研修を受けたい。
　●個人個人に合わせた研修を受けさせたい。
　●社内に新しい考え方やアイデアを取り入れたい。
　
　
　▼お申し込み・お問い合わせ先
　営業部 担当：中川（ナカガワ）
　TEL: 086-214-3730　FAX: 086-214-3740
　https://okajob.com/inquiry/form.html?mailmaga=0087
　
　
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　3.　eラーニング　春の新人教育キャンペーン　
　
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　新入社員教育にご活用いただけるeラーニングコンテンツを、
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　https://seedsjp.com/dl/mailmag/e_springcampaign.pdf?mailmaga=0087

　＜キャンペーン期間＞
　2015年1月15日（木）～2015年3月31日（火）
　
　＜お申込み方法＞
　希望されるコンテンツの「講座コード」を弊社までご連絡ください。
　（講座コードは上記の対象コンテンツ一覧に記載しています）
　
　
　▼お申し込み・お問い合わせ先
　営業部 担当：中川（ナカガワ）
　TEL: 086-214-3730　FAX: 086-214-3740
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　●○　研修・セミナー情報　○●　
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　＜お申し込み受付中＞
　シーズ主催の公開セミナー・公開型研修の情報はこちらからご覧ください。
　>> https://seedsjp.com/seminar/?mailmaga=0087
　
　
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　●○　法人向けサービス　○●
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　求人広告をはじめ、アウトソーシング、教育や社員研修まで、
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