2026年度の地域別最低賃金は全国加重平均で1,177円（前年比+56円）となり、10月から順次適用されます。法令遵守や採用力維持のため、発効日までに求人票や雇用契約、賃金規程の総点検・更新が必要です。

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令和7年度の最低賃金が都道府県ごとに発効日・金額が分散して改定されるため、求人票や賃金規程の発効日前の確認と更新が必須です。

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